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廣州耐巴赫家居有限公司 招聘:區(qū)域經(jīng)理、店面經(jīng)理

誠聘英才
廣州耐巴赫家居有限公司隸屬于上市集團“鋼泓科技”(股票代碼:835445)旗下高端不銹鋼整體家居品牌。集研發(fā)、設計、銷售、生產(chǎn)、服務于一體的現(xiàn)代化企業(yè),秉承“耐用一生”的品牌理念,致力于為消費者提供美觀、實用、健康、耐用的高品質(zhì)不銹鋼廚柜。耐巴赫擁有大型的不銹鋼廚柜智能化產(chǎn)業(yè)基地,擁有信息化、工業(yè)化、個性化完美融合的柔性生產(chǎn)線,打通前端設計和后端生產(chǎn)鏈條,徹底解決了“個性化定制,規(guī)?;a(chǎn)”的行業(yè)難題,從生產(chǎn)上保障了廚柜的精工品質(zhì)。耐巴赫時刻以滿足消費者需求為已任,為消費者提供最佳的廚柜解決方案,矢志打造成為不銹鋼廚柜領軍品牌!
現(xiàn)公司發(fā)展不斷壯大,誠聘以下英才加盟:
地址:廣州市天河區(qū)奧體南路優(yōu)托邦購物中心建材館中區(qū)2068
聯(lián)系電話:020-82108911
簡歷發(fā)至:nibeho@126.com
區(qū)域經(jīng)理:多名
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:年齡25-36歲,大專以上學歷,有廚柜行業(yè)或建材行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先;
職責:
1、根據(jù)總部制定的銷售計劃,全面具體地負責管理指定地區(qū)的招商工作;  
2、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,提出具體的區(qū)域營銷計劃方案,以及具體營銷工作流程和細則;   
3、負責所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長期、穩(wěn)定的合作關系,并負責該地區(qū)空白市場的開發(fā)工作;    
4、重點負責所轄地區(qū)的市場調(diào)研與分析預測工作;  
5、負責所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理;  
 
店面經(jīng)理:1名
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:年齡25-36歲,大專以上學歷,有同類大型直營店管理經(jīng)驗;
職責:門店日常工作的管理和推進。(客戶接待標準管理、衛(wèi)生產(chǎn)品陳列管理、客戶信息管理、老客戶管理)
門店樣板的管理
門店終端活化POP的布置和管理;
合理派單給設計師,并監(jiān)督設計師日常外出工作;
對每天所接定單的來源進行跟蹤;
對每日不成交的潛在客戶跟進和服務;
 
駐店廚柜設計師:2名
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男女不限,具有一年以上櫥柜、衣柜設計或產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗,熟悉操作CAD、圓方或三維家等設計軟件,良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力
職責:
了解、熟知客戶需求,積極迅速地構思出設計方案;
輔助導購、業(yè)務員對意向客戶的設計及成交;
輔助安裝師傅現(xiàn)場安裝以及品異問題的處理等。
 
店面導購:多名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男女不限,具有一年以上櫥柜、衣柜或建材類銷售工作經(jīng)驗
職責:
接待進入專賣店的所有客戶;為新的客戶介紹產(chǎn)品的材料、工藝、性能以及價格,使客戶對產(chǎn)品有一個全面的認識,激發(fā)客促使他們落定;
對已經(jīng)落定的老客戶有接待責任,確定詳細的產(chǎn)品材料,為客戶報價;
工作日記,對來訪的客戶進行登記,分類管理,并進行跟蹤管理
安裝師傅:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男性,年齡20-35歲,有駕照。工作認真負責,任勞任怨,對客戶態(tài)度謙和,準紀守時,有安裝櫥柜衣柜經(jīng)驗者。
職責:
負責公司產(chǎn)品的安裝與售后處理
 
安裝助理:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男性,年齡18-28歲,有駕照。工作積極熱情有責任心,有較強的服務意識,能吃苦耐勞,勤奮好學。
職責:
輔助安裝師傅工作
 
客服: 2-3
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:年齡18-36歲,高中以上學歷,有建材類相關經(jīng)驗或客服經(jīng)驗者優(yōu)先。
職責:
負責接單、報價與下單,貨物跟蹤,安排出貨及安裝;
負責接聽客戶來訪的咨詢電話并貼心為客戶解決問題;
收集來電客戶資料及客戶對商品的建議等。
 
綜合文員:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:女性,年齡18-36歲,大專以上學歷,擅長人力和行政方面。
職責:
1、負責行政部日常行政管理工作,包括受理投訴和來、訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作; 
2、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 
3、負責會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作,負責會議記錄和文字材料的整理。
4、負責收集和撰寫有關信息,及時向領導提供信息參考和建設意見。提請領導應盡快辦理的有關工作。 
5、做好檔案材料管理工作,嚴格借檔手續(xù)。
6、完成上級臨時交辦的其他任務
 
平面設計師:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:網(wǎng)頁的美化, 熟悉photoshop fireworks flash等制圖軟件,具有非常好的創(chuàng)意能力, css美化基本功。 
工作職責:
1、負責公司日常海報設計制作; 
2、廣告平面設計、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳畫冊、資料的設計、制作與創(chuàng)新。 
3、協(xié)助其他部門人員對設計及美學方面的工作順利完成; 
4、協(xié)助網(wǎng)頁設計人員對公司網(wǎng)站風格的把握,色調(diào)搭配,布局合理性,圖片整理、企業(yè)徽標處理等等;  
5、公司其他PC及MAC設計文件的使用,修改、數(shù)碼照相處理、公司市場活動宣傳品配合; 
6、廣告投放方平面設計,宣傳資料、海報及其他標簽畫面的設計、價格牌等設計及商務文案的設計;微信、官網(wǎng)、活動等內(nèi)容的設計。
 
 
活動策劃及執(zhí)行:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男女不限,年齡18-28歲,工作積極熱情有責任心,執(zhí)行能力較強,有活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先
職責:
1. 承擔項目的創(chuàng)意策略、媒體策略、推廣策略等策劃類工作; 
2. 負責有關房地產(chǎn)信息的收集、市場調(diào)研、匯總處理工作; 
3. 具體落實公司及項目的推廣決策,并與相關外單位進行對接工作; 
4. 參與內(nèi)部策劃會、提報會; 
5. 向本部門設計師講解策略,幫助發(fā)想創(chuàng)意表現(xiàn)。獨立完成策劃總監(jiān)安排的具體策略創(chuàng)意和撰寫工作; 
6. 負責媒體資料收集、研究和策劃;
7、其他相應的AE及文案工作。
 
培訓督導:多名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:男女不限,年齡18-26歲,工作積極熱情有責任心,有較強的語言組織和溝通能力,有建材類銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
職責:
1、完善培訓體系,制定與實施培訓計劃;
2、開發(fā)培訓課題,編制培訓教材,編寫培訓教案;
3、設計培訓課程、培訓形式和方法;
4、監(jiān)督培訓進程,提出相關建議;
5、設計培訓評估體系并組織或協(xié)助評估培訓效果;
6、跟蹤培訓市場變化,發(fā)掘并利用外部培訓資源;
7、完成上級領導交付的其他工作。
 
 
網(wǎng)絡品牌推廣:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:18-35周歲,男女不限,有責任心,懂得網(wǎng)站基礎操作,網(wǎng)頁美化等
職責:
負責公司網(wǎng)站、微信等官方媒體的后臺管理;
負責公司網(wǎng)絡商城的推廣、維護;
負責策劃公司企業(yè)形象、企業(yè)文化、大型活動的媒體宣傳方式和組織方案;
制定公司總體形象宣傳計劃及媒體個案策劃,制定媒體開發(fā)利用規(guī)劃細則;
負責綜合管理廣告、新聞媒體;
負責收集分析行業(yè)、市場情報和信息,并提供輔助相關決策的報告; 
對市場進行監(jiān)督和調(diào)查,投放刊物,品牌的認知和推廣,品牌的維護等
 
文案:1名
上班地點:廣州天河
薪資:面議,待遇從優(yōu)
要求:20-35周歲,男女不限,身體健康,能吃苦耐勞,有責任心
職責:
負責公司產(chǎn)品文案、品牌文案、項目文案的創(chuàng)意和撰寫;
負責公司網(wǎng)站的專題策劃并和網(wǎng)絡編輯共同執(zhí)行文案撰寫;
負責規(guī)劃方案和策劃方案的撰寫;
負責傳播文案的創(chuàng)意和撰寫;
對網(wǎng)站的銷售力及傳播力負責。
 

參加招聘會注意事項

如果您也準備去招聘會去找工作,其實還是有很多地方需要注意的。您知道應該如何找工作嗎?希望我的回答能夠幫到您。
1、簡歷是必要要準備的,注意不要字數(shù)過多,看簡歷的人最主要看中你的能力。把能夠體現(xiàn)自己能力的經(jīng)歷寫上,而且記得要多準備幾份簡歷。
2、有的時候企業(yè)會要求求職者出示相關資質(zhì)證書,所以要提前準備招聘會所需的資料或者證件。
3、參加大型招聘會需要合理利用時間,提前了解參加招聘會的企業(yè)或者自己心儀的企業(yè)。招聘會開始后,就可以直接去找有意愿的企業(yè)去投遞簡歷。
4、招聘會切忌忙碌投遞簡歷,要選擇出自己有感興趣或相關的企業(yè),然后和企業(yè)工作人員好好的聊一聊。雙方都彼此了解一下,這樣能夠給自己加分。
5、參加招聘會的人很多,所以您自己要注意保管好個人財務。注意手機、錢包等貴重物品,不要攜帶大量現(xiàn)金去參加招聘會。
6、對于您自己投遞了簡歷的企業(yè),招聘會結束后就可以在網(wǎng)上再仔細了解一下企業(yè)。如果企業(yè)向你發(fā)出面試邀請,這也是為了面試提前做好準備。

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